Le recrutement d'étudiants pour les besoins du service technique communal se fait chaque année et exclusivement pendant la période de mi-décembre à approx. mi-janvier.
Pour les délais exactes, prière de consulter le bulletin communal paru avant Noël de chaque année.
Conditions relatives à l’engagement d’étudiants auprès de l’administration communale de Consdorf pendant les vacances d’été :
1. La décision d’engagement appartient au collège des bourgmestre et échevins qui procèdera par voie de tirage au sort, sous réserve de ce qui suit. Lorsque le nombre de candidatures dépasse le nombre de places disponibles, préférence sera accordée à ceux qui auront bénéficié moins de 2 fois d’un contrat d’étudiant auprès de notre commune.
2. L’étudiant doit remplir les conditions suivantes avant son premier jour de travail:
a) être âgé de 16 ans au moins
b) au cas ou l’étudiant est encore mineur, les parents ou le tuteur doivent contresigner la demande et le contrat de travail
c) habiter dans la commune de Consdorf
d) remettre un certificat d’inscription scolaire pour l’année en cours*
3. Le salaire est fixé par le conseil communal, en conformité avec les dispositions légales en vigueur.
4. L’engagement est effectué pour une durée de 3 semaines durant la période de mi-juillet à mi-septembre. La durée de travail est fixée à 8 heures par jour et 40 heures par semaine. Le collège des bourgmestre et échevins se réserve le droit de modifier ladite durée de travail.
La demande est à formuler moyennant le formulaire figurant en temps utile dans la colonne à droite de la présente, sous la rubrique "Documents".
* Seulement les demandes complètes pourront être considérées – un certificat manquant à la demande peut être fourni pour le 31 janvier de l'année concernée au plus tard.